Русский
  • Главная
  • О Нас
  • о коррупции
  • Справка по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков на 2020 год. 

Справка по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков на 2020 год. 

Внутренний анализ коррупционных рисков Государственного коммунального казенного предприятия «Спорткомбинат «Даулет» акимата города Нур-Султан (далее – Предприятие) проведен комиссией, созданной на основании приказа руководителя Предприятия № 02-03/38 от 2 сентября 2020 года, согласно Правилам проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденных приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан № 12 от 19 октября 2016 года.

Данной комиссией изучены кодексы, законы, нормативно- правовые акты, правовые акты, которыми Предприятие руководствуется в своей деятельности: Конституция Республики Казахстан, Гражданский кодекс Республики Казахстан, законы Республики Казахстан «О противодействии коррупции», «О государственном имуществе», «О физической культуре и спорте», «О государственных закупках», Трудовой кодекс Республики Казахстан, Бюджетный кодекс Республики Казахстан, Устав Предприятия, иные законодательные и нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития физической культуры и спорта.

По результатам анализа дискреционных полномочий и норм, способствующих совершению коррупционных правонарушений, не выявлено.

В организационно-управленческой деятельности Предприятия антикоррупционному анализу были подвергнуты следующие направления:

1) Управление персоналом, в том числе текучесть кадров:

Количество работающих составляет - 65 человек, из них административно-управленческий персонал - 18, технический персонал – 41, тренерский состав – 6. 6 человек находятся в отпуске по уходу за ребенком. За 7 месяцев 2020 года принято 28, уволено 77 человек. Текучесть кадров составляет 118%.

Все сотрудники соответствуют квалификационным требованиям, имеют высшее образование – 33, из них высшее спортивное образование – 7, среднее специальное–11, среднее образование – 14. За исследуемый период сотрудников, уволенных по отрицательным мотивам, также привлеченных к дисциплинарной ответственности за нарушение пунктов трудового договора не выявлено;

2) Фактов конфликтов интересов не выявлялось;

3) Предприятие оказывает государственные услуги в области физической культуры и спорта, по виду спорта - теннис.

Проведен мониторинг средств массовой информации на предмет выявления негативных материалов в отношении работников Предприятия. За исследуемый период негативных материалов не выявлено.

Проверки, в отношении деятельности Предприятия по оказанию вышеназванных услуг, не проводились. Акты прокурорского надзора не поступали.

В целях повышения правовой грамотности была проведена разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по борьбе с коррупцией в сфере государственной службы, разъяснение законов, относящихся к функциональной деятельности Предприятия, обеспечение своевременного размещения на сайте информации о деятельности Предприятия.

На основании вышеизложенного комиссия пришла к выводу, что в деятельности Предприятия коррупционных рисков не выявлено. 

Руководитель Ельжанов К.Е.